Внедрение системы продаж в онлайн-школе
Для получения стабильно высоких оборотов
ОНЛАЙН-ПРАКТИКУМ
Внедрение системы продаж в онлайн-школе
Для получения стабильно высоких оборотов
ОНЛАЙН-ПРАКТИКУМ
Что вы получите
Пульт управления руководителя
Увеличите возврат на инвестиции минимум в 1,5 раза
Должностные инструкции и скрипты
Увеличите планы продаж
Стабильные прогнозируемые продажи каждый день
Прозрачная аналитика отдела продаж
Построили более
300 отделов продаж
Заработали более
2 млрд руб для своих клиентов
Обучили более 5000 менеджеров по продажам
Обучили более
200 РОПов
Почему мы
Кому подойдет
Экспертам/Продюсерам
если вы сами занимаетесь продажами, а хотите систему работающую за вас
Владельцам онлайн-школ
вы разберетесь как увеличивать планы продаж и собирать супер команду
РОП/МП
вы улучшите или построите ОП, который увеличит ваши доходы и доходы школы
Почему наша система
01
для внедрения собственниками, экспертами, продюсерами и руководителями продаж
Разработана специально для онлайн-курсов и школ
02
в десятках школ с миллионными ежемесячными доходами
Уже генерит стабильные обороты в онлайн-образовании
03
инструменты, скрипты, шаблоны документов, инструкции
Все для построения системы продаж готово для внедрения уже завтра
Наши ключевые преимущества
Мы предлагаем не курс, а практическое взаимодействие. Вы берете готовую систему и правильно внедряете её под нашим контролем. Это ваши конкретные действия, а не консалтинг за миллион рублей.
На первых занятиях вы получаете аудит текущих продаж вашей онлайн-школы. После аудита вы понимаете свои точки роста и выбираете те блоки программы, которые необходимо изучить и внедрить в первую очередь, чтобы увеличить прибыль. Ваше время = ваши деньги.

Один эксперт не может иметь равнозначно сильный опыт по всем этапам построения и работы отдела продаж. Из более чем 300 сильных претендентов мы отобрали 6 лучших экспертов-практиков по их сильнейшей компетенции и соединили их опыт в систему.

Этот курс официально может проходить до трех человек вашей онлайн-школы: собственник, исполнительный директор, РОП и/или эксперт.
Программа курса
Блок 1. Построение структуры отдела и планирование продаж
  • Влияние организационной структуры на продажи
  • Формирование структуры отдела продаж
  • Планирование продаж, как инструмент масштабирования и увеличения продаж в отделе
  • Декомпозиция модели продаж, как инструмент контроля по достижению плана
  • Шаблон: План построения модели продаж и декомпозиции
Результат прохождения блока:
Вы построите оптимальную с точки зрения численности и распределения обязанностей структуру отдела продаж, которая даст максимальный результат в расходах / выручке.
Блок 2. Найм и мотивация отдела продаж
  • Найм менеджеров по продажам: определение ключевых навыков и компетенций, определение уровня оплаты и системы бонусов
  • Найм Руководителя отдела продаж (РОПа): определение ключевых навыков и компетенций, определение уровня оплаты и системы бонусов
  • Составление HR-воронки подбора персонала
  • Самостоятельный поиск сотрудников - способы, сервисы и ресурсы
  • Комплектация отдела продаж с помощью внешних HR
  • Шаблон: воронка подбора сотрудников в отдел продаж

Результат прохождения блока:
Вы освоите систему стабильного привлечения любого количества кандидатов в ОП навсегда решите проблему с закрытием вакантных должностей. Определитесь со стратегией найма - нанимать готовых специалистов с опытом или растить «с нуля».
Блок 3. Обучение и адаптация
  • Как создать систему обучения на этапе стажировки в отделе продаж для для быстрой адаптации новых сотрудников
  • Формирование корпоративной книги продаж для повышения эффективности работы сотрудника
  • Как увеличить выручку за найма тренера или наставника
  • Как увеличить конверсию за счет выстраивания отдела контроля качества
  • Как увеличить навыки продаж с помощью создание плана развития сотрудников
  • Бонус: Чек лист экзамена на знание продукта и техник продаж и шаблон отчета по контролю качества

Результат прохождения блока:
Ваши сотрудники максимально быстро смогут полноценно приступить к работе благодаря эффективной системе обучения и контроля. Вы перестанете зависеть от одного/нескольких ключевых сотрудников, при потере которых «просядет» выручка.
Блок 4. Технология продаж
  • Построение воронки продаж
  • Алгоритм формирования потребностей у клиента
  • Составление скриптов продаж под разные сегменты аудитории
  • Продажа через консультации
  • Продажи по переписке
  • Бонус: шаблон алгоритма (скрипта) продаж; Чек лист «15 критериев продающего звонка»
Результат прохождения блока:
В результате прохождения блока вы организуете работу по продажам максимально эффективно с точки зрения конверсии в оплату и увеличите выручку онлайн школы.
Блок 5. Способы увеличения выручки за счет ОП
  • Методики увеличения среднего чека
  • Методы сокращения цикла сделки
  • Методы увеличения LTV (повторные продажи, up - cross - down - sell-ы)
  • Методики привлечения новых клиентов
  • Проведение А/Б тестирования
Результат прохождения блока:
Увеличите выручку онлайн школы при том же объеме трафика и рекламном бюджете за счет внедрения новых механик в работу менеджеров ОП.
Блок 6. Построение аналитики в отделе продаж
  • Построение системы аналитики ОП. Определение ключевых показателей ОП
  • Сервисы и способы ведения аналитики и визуализации данных
  • Построение системы отчетности отдела продаж
  • Типы и виды отчетов: отчетность в мессенджерах, ежедневные / еженедельные совещания
  • Бонус: типовые отчеты для ОП в онлайн школе, которые подойдут 80% компаний и экспертам в нише онлайн образования
Результат прохождения блока:
Сократите расходы и увеличите прибыль за счет принятия правильных управленческих решений, основанных не на «гипотезах» и «ощущениях», а на фактических показателях вашего бизнеса.
Блок 7. Работа с клиентской базой
  • Формирование клиентской базы
  • Сегментирование клиентской базы и особенности построения работы с сегментами (ABCD X и ABC XYZ)
  • Особенности обработки «горячих» и «теплых» заявок
  • Холодные продажи
  • Методики отработки негатива и возвращения "потерянных" клиентов
  • Бонус: идеи лид магнитов для прогрева базы
Результат прохождения блока:
Увеличите выручку за счет построения приоритетов в работе с сегментами базы, а также за счет дифференцированного подхода к каждой аудитории. Повысите лояльность аудитории, снизите показатель отказов.
Блок 8. Внедрение и оптимизация работы CRM
  • Описание бизнес-процессов для внедрения CRM-системы
  • Выбор оптимальной CRM-системы в соответствии с особенностями компании
  • Выбор IP-телефонии
  • Составление ТЗ на внедрение CRM-системы и выбор подрядчика
  • Внедрение CRM в работу отдела
  • Автоматизация бизнес-процессов
  • Бонус: реальный пример ТЗ на внедрение CRM - системы в онлайн-школе
Результат прохождения блока:
У сотрудников больше времени для своей непосредственной обязанности — продажам, за счет сокращения «операционки». Выручка увеличится благодаря тому, что вы прекратите «терять» клиентов из-за того, что не позвонили сразу или не позвонили вообще. Сохраните деньги благодаря грамотной работы по внедрению CRM, без пустых трат и повторных работ из-за того, что сразу что-то не учли.
Блок 1. Построение структуры отдела и планирование продаж
  • Влияние организационной структуры на продажи
  • Формирование структуры отдела продаж
  • Планирование продаж, как инструмент масштабирования и увеличения продаж в отделе
  • Декомпозиция модели продаж, как инструмент контроля по достижению плана
  • Шаблон: План построения модели продаж и декомпозиции
Результат прохождения блока:
Вы построите оптимальную с точки зрения численности и распределения обязанностей структуру отдела продаж, которая даст максимальный результат в расходах / выручке.
Блок 2. Найм и мотивация отдела продаж
  • Найм менеджеров по продажам: определение ключевых навыков и компетенций, определение уровня оплаты и системы бонусов
  • Найм Руководителя отдела продаж (РОПа): определение ключевых навыков и компетенций, определение уровня оплаты и системы бонусов
  • Составление HR-воронки подбора персонала
  • Самостоятельный поиск сотрудников - способы, сервисы и ресурсы
  • Комплектация отдела продаж с помощью внешних HR
  • Шаблон: воронка подбора сотрудников в отдел продаж
Результат прохождения блока:
Вы освоите систему стабильного привлечения любого количества кандидатов в ОП навсегда решите проблему с закрытием вакантных должностей. Определитесь со стратегией найма - нанимать готовых специалистов с опытом или растить «с нуля».
Блок 3. Обучение и адаптация
  • Как создать систему обучения на этапе стажировки в отделе продаж для для быстрой адаптации новых сотрудников
  • Формирование корпоративной книги продаж для повышения эффективности работы сотрудника
  • Как увеличить выручку за найма тренера или наставника
  • Как увеличить конверсию за счет выстраивания отдела контроля качества
  • Как увеличить навыки продаж с помощью создание плана развития сотрудников
  • Чек лист экзамена на знание продукта и техник продаж и шаблон отчета по контролю качества
Результат прохождения блока:
Ваши сотрудники максимально быстро смогут полноценно приступить к работе благодаря эффективной системе обучения и контроля. Вы перестанете зависеть от одного/нескольких ключевых сотрудников, при потере которых «просядет» выручка.
Блок 4. Технология продаж
  • Построение воронки продаж
  • Алгоритм формирования потребностей у клиента
  • Составление скриптов продаж под разные сегменты аудитории
  • Продажа через консультации
  • Продажи по переписке
  • Шаблон алгоритма (скрипта) продаж; Чек лист «15 критериев продающего звонка»
Результат прохождения блока:
В результате прохождения блока вы организуете работу по продажам максимально эффективно с точки зрения конверсии в оплату и увеличите выручку онлайн школы.
Блок 5. Способы увеличения выручки за счет ОП
  • Методики увеличения среднего чека
  • Методы сокращения цикла сделки
  • Методы увеличения LTV (повторные продажи, up - cross - down - sell-ы)
  • Методики привлечения новых клиентов
  • Проведение А/Б тестирования
Результат прохождения блока:
Увеличите выручку онлайн школы при том же объеме трафика и рекламном бюджете за счет внедрения новых механик в работу менеджеров ОП.
Блок 6. Построение аналитики в отделе продаж
  • Построение системы аналитики ОП. Определение ключевых показателей ОП
  • Сервисы и способы ведения аналитики и визуализации данных
  • Построение системы отчетности отдела продаж
  • Типы и виды отчетов: отчетность в мессенджерах, ежедневные/еженедельные совещания
  • Бонус: типовые отчеты для ОП в онлайн школе, которые подойдут 80% компаний и экспертам в нише онлайн образования
Результат прохождения блока:
Сократите расходы и увеличите прибыль за счет принятия правильных управленческих решений, основанных не на «гипотезах» и «ощущениях», а на фактических показателях вашего бизнеса.
Блок 7. Работа с клиентской базой
  • Формирование клиентской базы
  • Сегментирование клиентской базы и особенности построения работы с сегментами (ABCD X и ABC XYZ)
  • Особенности обработки «горячих» и «теплых» заявок
  • Холодные продажи
  • Методики отработки негатива и возвращения «потерянных» клиентов
  • Бонус: идеи лид магнитов для прогрева базы
Результат прохождения блока:
Увеличите выручку за счет построения приоритетов в работе с сегментами базы, а также за счет дифференцированного подхода к каждой аудитории. Повысите лояльность аудитории, снизите показатель отказов.
Блок 8. Внедрение и оптимизация работы CRM
  • Описание бизнес-процессов для внедрения CRM-системы
  • Выбор оптимальной CRM-системы в соответствии с особенностями компании
  • Выбор IP-телефонии
  • Составление ТЗ на внедрение CRM-системы и выбор подрядчика
  • Внедрение CRM в работу отдела
  • Автоматизация бизнес-процессов
  • Бонус: реальный пример ТЗ на внедрение CRM - системы в онлайн-школе
Результат прохождения блока:
У сотрудников больше времени для своей непосредственной обязанности — продажам, за счет сокращения «операционки». Выручка увеличится благодаря тому, что вы прекратите «терять» клиентов из-за того, что не позвонили сразу или не позвонили вообще. Сохраните деньги благодаря грамотной работы по внедрению CRM, без пустых трат и повторных работ из-за того, что сразу что-то не учли.
Как увеличить продажи
САМОСТОЯТЕЛЬНЫЙ
С ТРЕКЕРОМ
МЫ ДЕЛАЕМ ЗА ВАС
Перед каждым обучающим блоком вы участвуете в живом вебинаре с экспертом: обсуждаете горячие проблемы по теме в группе
Смотрите уроки, получаете домашние задания
Обсуждаете вопросы в чате
После каждого блока вы получаете ответы от эксперта на живом вебинаре
Забираете готовые скрипты, шаблоны, инструкции
внедряете
Вкаждом блоке есть отдельный урок “Опыт моих 10 лет”. Это коллекция всех сложных ситуаций, которые вам придется решать на каждом этапе. В уроке вы получаете пошаговые инструменты по каждой ситуации. Менеджеры противятся новым правилам? Вот решение по пунктам 1. 2. 3.
Забираете инструменты и снова внедряете
К вам прикрепляют бизнес-трекера. Это человек, который будет вникать в трансформационные процессы в вашей онлайн-школе
Вы проходите нужные блоки программы и под контролем опытного куратора внедряете все процессы: от найма первых менеджеров до аналитики продаж
Бизнес-трекер работает только с вашим проектом
Вы изучаете только информацию для управления системой продаж, а мы её создаем и запускаем
Мы полностью берем на себя каждый этап создания отдела продаж: от планирования и найма команды до проработки процессов с аналитикой и отчетностью
Со второго месяца работы отдела мы сопровождаем ваш проект ещё три месяца. Ежедневно анализируем отчеты по работе ОП и проводим разбор результатов с РОПом
САМОСТОЯТЕЛЬНЫЙ
  • Перед каждым обучающим блоком вы участвуете в живом вебинаре с экспертом: обсуждаете горячие проблемы по теме в группе
  • Смотрите уроки, получаете домашние задания
  • Обсуждаете вопросы в чате
  • После каждого блока вы получаете ответы от эксперта на живом вебинаре
  • Забираете готовые скрипты, шаблоны, инструкции
  • Внедряете
  • В каждом блоке есть отдельный урок “Опыт моих 10 лет”. Это коллекция всех сложных ситуаций, которые вам придется решать на каждом этапе. В уроке вы получаете пошаговые инструменты по каждой ситуации. Менеджеры противятся новым правилам? Вот решение по пунктам 1. 2. 3.
  • Забираете инструменты и снова внедряете
38 000 ₽
Оставить заявку
С ТРЕКЕРОМ
  • Перед каждым обучающим блоком вы участвуете в живом вебинаре с экспертом: обсуждаете горячие проблемы по теме в группе
  • Смотрите уроки, получаете домашние задания
  • Обсуждаете вопросы в чате
  • После каждого блока вы получаете ответы от эксперта на живом вебинаре
  • Забираете готовые скрипты, шаблоны, инструкции
  • Внедряете
  • В каждом блоке есть отдельный урок “Опыт моих 10 лет”. Это коллекция всех сложных ситуаций, которые вам придется решать на каждом этапе. В уроке вы получаете пошаговые инструменты по каждой ситуации. Менеджеры противятся новым правилам? Вот решение по пунктам 1. 2. 3.
  • Забираете инструменты и снова внедряете
  • К вам прикрепляют бизнес-трекера. Это человек, который будет вникать в трансформационные процессы в вашей онлайн-школе
  • Вы проходите нужные блоки программы и под контролем опытного куратора внедряете все процессы: от найма первых менеджеров до аналитики продаж
  • Бизнес-трекер работает только с вашим проектом
120 000 ₽
Оставить заявку
МЫ ДЕЛАЕМ ЗА ВАС
  • Перед каждым обучающим блоком вы участвуете в живом вебинаре с экспертом: обсуждаете горячие проблемы по теме в группе
  • Смотрите уроки, получаете домашние задания
  • Обсуждаете вопросы в чате
  • После каждого блока вы получаете ответы от эксперта на живом вебинаре
  • Забираете готовые скрипты, шаблоны, инструкции
  • Внедряете
  • В каждом блоке есть отдельный урок “Опыт моих 10 лет”. Это коллекция всех сложных ситуаций, которые вам придется решать на каждом этапе. В уроке вы получаете пошаговые инструменты по каждой ситуации. Менеджеры противятся новым правилам? Вот решение по пунктам 1. 2. 3.
  • Забираете инструменты и снова внедряете
  • К вам прикрепляют бизнес-трекера. Это человек, который будет вникать в трансформационные процессы в вашей онлайн-школе
  • Вы проходите нужные блоки программы и под контролем опытного куратора внедряете все процессы: от найма первых менеджеров до аналитики продаж
  • Бизнес-трекер работает только с вашим проектом
  • Вы изучаете только информацию для управления системой продаж, а мы её создаем и запускаем
  • Мы полностью берем на себя каждый этап создания отдела продаж: от планирования и найма команды до проработки процессов с аналитикой и отчетностью
  • Со второго месяца работы отдела мы сопровождаем ваш проект ещё три месяца. Ежедневно анализируем отчеты по работе ОП и проводим разбор результатов с РОПом
990 000 ₽
Оставить заявку
Аудит ваших продаж
в онлайн-школе и персональные рекомендации
Запишись на бесплатную консультацию
Остались вопросы?
Как проходит обучение
1
Вы просматриваете в записи уроки от экспертов
2
В конце каждого урока у вас будет подробный шаблон как внедрить знания и механики
3
Также после каждого урока вы получаете домашнее задание и обратную связь по выполненному заданию
4
Мы проведем 8 Воркшопов с экспертами курса, для разбора ваших ситуаций и ответов на ваши вопросы
5
Вы попадаете в комьюнити с участниками курса, владельцами онлайн-школ и продюсерами, где можете вместе расти
6
Доступы к урокам остаются у вас навсегда
Гарантии
При условии прохождения всех уроков в течении 8 недель и выполнение всех практических заданий
Мы даем 100% гарантию на рост продаж на 30% через 2 месяца! Или вернем деньги за обучение!
Мы собрали самых ТОПовых экспертов
в сфере продаж в нише онлайн образования
Логинова Ирина
Директор по продажам

Опыт: Юниум, Мегапрорыв, Мое дело, Университет «Зерокодер», Школа памяти Константина Дудина, и др

50 отделов продаж построено 
500 000 руб максимальный чек продаж
25 млн руб оборот в отделе продаж в месяц
Глеб Мурадымов
Директор по продажам

Опыт: Skillbox, SMM-академия Михаила Христосенко, Школа актерского мастерства Splash

12 отделов продаж построено
300 000 руб максимальный чек продажи
24 млн руб оборот в отделе продаж в месяц
Тарасов Павел
Директор по продажам

Опыт: Нетология, школа SММ Дамира Халилова, школа фотографии Маргариты Кареевой

10 отделов продаж построено
200.000 тыс максимальный чек продаж
24 млн руб оборот в отделе продаж в месяц
Плетнева Ольга
Директор по продажам

Опыт: Основатель онлайн-школы Стиль продаж, Андрей Парабеллум, Максим Темченко

15 отделов продаж построено
220 000 руб максимальный чек продажи
5,5 мин руб оборот в отделе продаж в месяц
Григорьев Игорь
Директор по продажам

Опыт: КурсТех, ОТП банк, Сбер

14 отделов продаж построено
500 000 руб максимальный чек продажи
13 млн руб оборот в отделе продаж в месяц
Сергей Федотов
Эксперт по продажам

Основатель Fedotov consulting

79 отделов продаж построено
250 000 руб максимальный чек продажи
8 млн руб оборот в отделе продаж в месяц
Логинова Ирина
Директор по продажам

Опыт: Юниум, Мегапрорыв, Мое дело, Университет «Зерокодер», Школа памяти Константина Дудина, и др

50 отделов продаж построено 
500 000 руб максимальный чек продаж
25млн руб оборот в отделе продаж в месяц
Глеб Мурадымов
Директор по продажам

Опыт: Skillbox, SMM-академия Михаила Христосенко, Школа актерского мастерства Splash

12 отделов продаж построено
300 000 руб максимальный чек продажи
24 млн руб оборот в отделе продаж в месяц
Тарасов Павел
Директор по продажам

Опыт: Нетология, школа SММ Дамира Халилова, школа фотографии Маргариты Кареевой

10 отделов продаж построено
200.000 тыс максимальный чек продаж
24 млн руб оборот в отделе продаж в месяц
Плетнева Ольга
Директор по продажам

Опыт: Основатель онлайн-школы Стиль продаж, Андрей Парабеллум, Максим Темченко

15 отделов продаж построено
220 000 руб максимальный чек продажи
5,5 мин руб оборот в отделе продаж в месяц
Григорьев Игорь
Директор по продажам

Опыт: КурсТех, ОТП банк, Сбер

14 отделов продаж построено
500 000 руб максимальный чек продажи
13 млн руб оборот в отделе продаж в месяц
Сергей Федотов
Эксперт по продажам

Основатель Fedotov consulting

79 отделов продаж построено
250 000 руб максимальный чек продажи
8 млн руб оборот в отделе продаж в месяц
Ответы на частые вопросы
Потребуются ли мне дополнительные вложения помимо курса?
Для большинства процессов можно найти дешевые или бесплатные решения. Мы сторонники позиции, что проект должен приносить деньги, а не отнимать их. Вложения могут потребоваться только для оплаты некоторых сервисов, которые при правильном выполнении заданий окупятся уже после первого запуска
В моей онлайн школе маленький оборот, я ещё продаю сам. Мне подойдёт ваш курс?
Наша программа полностью подходит для начинающих. При условии изучения всех материалов и выполнения домашних заданий у вас в течение нескольких месяцев / запусков увеличится выручка, и вы быстро вырастите до уровня найма полноценного отдела продаж
Я могу просто нанять РОПа и он всё выстроит с нуля. Зачем мне самому учиться?
Чтобы найти грамотного РОПа или менеджеров, поставить им задачи и установить мотивацию, уметь контролировать и разговаривать на "одном языке" необходимо понимать основы. Если делать это без теоретической базы с высокой долей вероятности вы потеряете время и деньги
Потребуются ли мне дополнительные вложения помимо курса?
Для большинства процессов можно найти дешевые или бесплатные решения. Мы сторонники позиции, что проект должен приносить деньги, а не отнимать их. Вложения могут потребоваться только для оплаты некоторых сервисов, которые при правильном выполнении заданий окупятся уже после первого запуска
В моей онлайн школе маленький оборот, я ещё продаю сам. Мне подойдёт ваш курс?
Наша программа полностью подходит для начинающих. При условии изучения всех материалов и выполнения домашних заданий у вас в течение нескольких месяцев / запусков увеличится выручка, и вы быстро вырастите до уровня найма полноценного отдела продаж
Я могу просто нанять РОПа и он всё выстроит с нуля. Зачем мне самому учиться?
Чтобы найти грамотного РОПа или менеджеров, поставить им задачи и установить мотивацию, уметь контролировать и разговаривать на "одном языке" необходимо понимать основы. Если делать это без теоретической базы с высокой долей вероятности вы потеряете время и деньги
ИП Домников Василий Олегович
г. Новосибирск
ОГРНИП 321547600006393
ИНН 540609222633
Расчетный счет 40802810400001806547
Банк АО "ТИНЬКОФФ БАНК"
ИНН банка 7710140679
БИК банка 044525974
Корреспондентский счет банка
30101810145250000974
Юридический адрес банка
Москва, 123060, 1-й Волоколамский проезд, д. 10, стр. 1
2021 Все права защищены
Results.do
Регистрация на вебинар
Заполните форму для регистрации на вебинар
Click to order
Total: 
Your Name
Your Email
Your Phone